1. Einleitung
Der Vergütungsbericht gibt einen Überblick über die Vergütungsgrundsätze und -programme von Geberit. Ferner beschreibt er das Vorgehen zur Festlegung der Vergütungen und enthält detaillierte Angaben zu den Vergütungen an den Verwaltungsrat und die Konzernleitung im Geschäftsjahr 2021. Der Bericht enthält relevante Informationen für Aktionäre, um ihnen ihre Entscheidung bei der Abstimmung über die Vergütungen des Verwaltungsrats und der Konzernleitung an der Generalversammlung 2022 zu erleichtern.
Der Bericht wurde gemäss folgenden Regulierungsbestimmungen verfasst: der Verordnung gegen übermässige Vergütungen bei börsenkotierten Aktiengesellschaften (VegüV), der Richtlinie betreffend Informationen zur Corporate Governance der SIX Swiss Exchange sowie dem «Swiss Code of Best Practice for Corporate Governance» von Economiesuisse.
Der Vergütungsbericht gliedert sich wie folgt:
- Einleitung
- Vorwort der Vorsitzenden des Nominations- und Vergütungsausschusses
- Vergütungen im Überblick
- Festlegung der Vergütungen
- Aufbau Vergütungssystem
- Verwaltungsrat: Vergütungen und Beteiligungen im Jahr 2021
- Konzernleitung: Vergütungen und Aktienbeteiligungen/Optionen im Jahr 2021
- Zusammenfassung der Aktien- und Optionspläne für das Jahr 2021
- Zusammenfassung der vom Management und den Mitarbeitenden gehaltenen Aktien und Optionen per 31. Dezember 2021
- Bericht der Revisionsstelle
Weitere Informationen zum Geschäftsjahr 2021 finden Sie im Lagebericht der Konzernleitung.