Geschäftsbericht 2025

Geschäftsbericht 2025

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1. Einleitung

Der Vergütungsbericht gibt einen Überblick über die Vergütungsgrundsätze und ‑programme von Geberit. Ferner beschreibt er das Vorgehen zur Festlegung der Vergütungen und enthält detaillierte Angaben zu den Vergütungen an den Verwaltungsrat (VR) und die Konzernleitung (KL) im Geschäftsjahr 2025. Der Bericht enthält relevante Informationen für Aktionärinnen und Aktionäre als Entscheidungsgrundlage für die Abstimmung über die Vergütungen des VR und der KL an der Generalversammlung (GV) 2026.

Der Bericht wurde gemäss den Anforderungen des Schweizerischen Obligationenrechts, der Richtlinie betreffend Informationen zur Corporate Governance der SIX Swiss Exchange sowie dem «Swiss Code of Best Practice for Corporate Governance» von economiesuisse verfasst.

Der Vergütungsbericht gliedert sich wie folgt:

  1. Einleitung

  2. Vorwort der Vorsitzenden des Nominations- und Vergütungsausschusses

  3. Vergütungen im Überblick

  4. Vergütungs-Governance

  5. Aufbau Vergütungssystem: Verwaltungsrat

  6. Aufbau Vergütungssystem: Konzernleitung

  7. Vergütungen an den Verwaltungsrat und Beteiligungen im Jahr 2025

  8. Vergütungen an die Konzernleitung und Beteiligungen im Jahr 2025

  9. Zusammenfassung der Aktien- und Optionspläne für das Jahr 2025

  10. Zusammenfassung der vom Verwaltungsrat, von der Konzernleitung und den Mitarbeitenden gehaltenen Aktien und Optionen per 31. Dezember 2025

  11. Funktionen von Mitgliedern des Verwaltungsrats und der Konzernleitung in anderen Unternehmen

  12. Bericht der Revisionsstelle

Weitere Informationen zum Geschäftsjahr 2025 finden Sie im Lagebericht der Konzernleitung.