GRI 102-16 Werte, Richtlinien, Standards und Verhaltensnormen
Compliance bei Geberit bedeutet nicht nur die Einhaltung geltender Gesetze und Vorschriften in den relevanten Bereichen, sondern umfasst auch Richtlinien für die soziale, wirtschaftliche und ökologische Verantwortung. Hier werden hohe ethische und soziale Standards definiert und Geberit verpflichtet sich zu Nachhaltigkeit und Integrität. Basis für Compliance im Unternehmen sind der Geberit Kompass, der 2007 eingeführte und zuletzt 2018 überarbeitete Geberit Verhaltenskodex für die Mitarbeitenden sowie der Verhaltenskodex für Lieferanten.
Eine dezentral aufgestellte Compliance-Organisation und ein konsequent umgesetztes Compliance-Programm in allen relevanten Risikobereichen bilden die Basis für die hohe Qualität der Compliance-Standards bei Geberit. Die für Geberit wesentlichen Compliance-Aktivitäten umfassen die Bereiche Kartellrecht (GRI 206), Korruption (GRI 205), Datenschutz (GRI 418), Produkthaftung (GRI 416, GRI 417), fundamentale Arbeitnehmerrechte (Fortschrittsbericht UNGC Prinzipien 1-6) sowie Umwelt, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (GRI 307, GRI 403). Details siehe Berichtsteil > Lagebericht der Konzernleitung > Geschäftsjahr 2021 > Compliance.
Weitere spezifische für Geberit wichtige Richtlinien sind:
- Geberit Politik zu Gesundheit, Arbeitssicherheit, Umwelt und Energie
- Geberit Verhaltenskodex für Geschäftspartner (nur in Englisch verfügbar)
- Geberit Richtlinie zum Kartellrecht (nur in Englisch verfügbar)
- Geberit Compliance-Verpflichtung für Bauprojekte
- UNO-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte